SATT reúne a gerencias para mejorar servicios

“Es importante la presencia de gerentes y jefes que conforman esta corporación edil, ya que ello nos permitirá tomar decisiones que mejoren los servicios que ofrecemos, pues sólo de esta manera podremos recaudar mejor y revertirlo en beneficio de la comunidad trujillana”, afirmó la gerente general del SATT, CPC Nelly Salvatierra Nontol.

Con el fin de coordinar las acciones de las gerencias y Organismos Públicos Descentralizados (OPD’s) que integran la Municipalidad Provincial de Trujillo (MPT), el Servicio de Administración Tributaria de Trujillo (SATT) realizó una reunión que concluyó en el planteamiento de objetivos y plazos que deberán tener resultados en una siguiente sesión. En este conversatorio, los representantes de las diversas áreas de la MPT expusieron la problemática por la que atraviesan, a raíz de la falta de presupuesto, los factores urgentes a mejorar, así como los logros alcanzados durante el 2016, con el fin de realizar trabajos articulados.

“Es importante la presencia de gerentes y jefes que conforman esta corporación edil, ya que ello nos permitirá tomar decisiones que mejoren los servicios que ofrecemos, pues sólo de esta manera podremos recaudar mejor y revertirlo en beneficio de la comunidad trujillana”, afirmó la gerente general del SATT, CPC Nelly Salvatierra Nontol. Por otro lado, el gerente de Plan de Desarrollo Territorial (Plandet), Manuel Lizarzaburu Aguinaga, sostuvo que formará equipos de trabajo con el SATT para implementar la base catastral gráfica y técnica de Trujillo.

“Los sistemas de planificación se manejan en función del catastro. Sin una base catastral no podemos saber si una vivienda está debidamente independizada, ni se le puede fiscalizar licencia de edificación. Si abre una tienda, la oficina de Licencias, Defensa Civil o Salud no saben dónde verificar el cumplimiento de las normas. De todo esto se derivan pagos que deberían realizarse en el SATT y que se están perdiendo”, aseguró Manuel Lizarzaburu. Por su parte, el gerente de Desarrollo Urbano, Ernesto Del monte Villanueva Valeriano, aseguró que “el 70% de las construcciones en Trujillo son informales.

Esto genera desorden y ocupación de espacios públicos, que en muchos casos son de propiedad municipal; asimismo, dijo que la intención no es multar a los administrados, sino poner orden y redistribuir los ingresos que resulten de ello entre los mismos ciudadanos. Resaltó también que el año pasado una conocida universidad obtuvo la multa más alta por falta de licencia de construcción en la historia de esta clase de sanciones, la cual ascendió a medio millón de soles. La abogada de Seguridad Ciudadana y Defensa Civil, Ericka Periche Eche, destacó que en 2016 se realizaron 158 mil 976 intervenciones y que este año, para cubrir las solicitudes de apoyo de diversas áreas.

Para ello se contratarán 150 caminantes y 321 CAS, acción que repercute favorablemente en la gestión edil. A su turno, el regidor Fernando Rojas Urquiza se refirió al SATT como un órgano estratégico y felicitó la iniciativa de su gerente de desarrollar este evento integrador, que tendrá resultados en bien del ciudadano e invita a continuar con estas reuniones productivas.

Realizarán panel forum sobre Estudios Generales

El decano de Medicina UNT, Dr. Luis Alberto Concepción Urteaga, informó que arribarán a Trujillo el decano de Medicina San Marcos, Sergio Ronceros Medrano; el director de Escuela, Luis Shimabuku Azato; responsable de convenios, Manuel Núñez y los expositores Eva Miranda Ramón y Carlos Salcedo.

El próximo viernes 03 de marzo (12.30 p.m.), en el auditorio Luis Díaz León de la Facultad de Medicina se realizará el panel fórum “Estudios Generales en la carrera de Medicina” con la participación de autoridades y especialistas de la carrera de Medicina de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.

De esta manera, el decano de Medicina UNT, Dr. Luis Alberto Concepción Urteaga, informó que arribarán a Trujillo el decano de Medicina San Marcos, Sergio Ronceros Medrano; el director de Escuela, Luis Shimabuku Azato; responsable de convenios, Manuel Núñez y los expositores Eva Miranda Ramón y Carlos Salcedo.

“Buscamos sensibilizar a nuestros docentes en los estudios generales que se está promoviendo en todo el país. Se aprovechará la experiencia de especialistas de la San Marcos en virtud a un convenio que se firmó en diciembre pasado”, anotó.

Agricultores liberteños participarán en Encuentro Nacional

El “I Encuentro Nacional del Agro 2017” iniciará con un llamativo pasacalle, que tendrá como lugar de partida el Paseo de las Aguas del distrito Víctor Larco a las 9:00am, para luego llegar a la explanada de la Universidad César Vallejo, donde se inaugurará el evento que contará con la presencia del Ministro José Manuel Hernández Calderón.

Todo está listo para el desarrollo del “I Encuentro Nacional del Agro 2017”, del que nuestra región participará este 17 de febrero. En este acontecimiento participarán importantes autoridades como el ministro de Agricultura y Riego, José Manuel Hernández Calderón, así como representantes regionales y provinciales de La Libertad. El Comité de Gestión Regional Agrario de La Libertad (COGERALL), como ente responsable de la organización de este evento, ha superado la meta planteada por el Ministerio de  Agricultura y Riego (MINAGRI) de reunir a 100 agricultores para este encuentro, pues gracias a las coordinaciones y gestiones realizadas, la asistencia de productores en nuestra región ascenderá a 500.

El “I Encuentro Nacional del Agro 2017” iniciará con un llamativo pasacalle, que tendrá como lugar de partida el Paseo de las Aguas del distrito Víctor Larco a las 9:00am, para luego llegar a la explanada de la Universidad César Vallejo, donde se inaugurará el evento y en el que no se descarta la presencia del gobernador regional de La Libertad, Luis Valdez Farías. Los productores y asistentes al encuentro tomarán conocimiento del Plan Agro Próspero, que será expuesto por un representante del MINAGRI.

Además, serán testigos de la firma del acta donde la Gerencia Regional de Agricultura, presidida por el Lic. Hernán Aquino Dionisio, y la Dirección General Agrícola del MINAGRI expresarán su compromiso de implementar dicho plan como una estrategia de trabajo articulado. Este plan se aplicará a través de los diversos programas, plataformas y planes como: la Estrategia de la Plataforma de Servicios Agrarios del Sector Agricultura y Riego – SERVIAGRO, Sierra Azul, Programa de Semillas, Programa Forestal, Titulación de tierras, entre otros.

Este evento se desarrollará vía virtual y simultánea a nivel nacional, y también se dará lugar a la exposición de programas y productos de las diferentes OPD’s a través de stands. Participan como integrantes del COGERALL: SENASA, AGRORURAL, Sierra Exportadora, Programa Subsectorial de Irrigación (PSI), AGROIDEAS, Instituto Nacional de Innovación Agraria (INIA), Autoridad Local de Agua (ALA), Proyecto Especial Jequetepeque Zaña (Pejeza) y la Gerencia Regional de Agricultura de La Libertad.

Regímenes laborales debe apuntar a generar empleo digno

El presidente de la Asociación de Exportadores, Juan Varilias Velásquez, manifestó que la relación entre empleador y empleado es una de las instituciones fundamentales para el desarrollo del país, por lo que si en una economía se conjugan empresas poco competitivas con trabajadores sin derechos mínimos.

El año pasado dejo cifras no muy alentadoras en cuanto a empleo, así lo demostró las cifras estadísticas de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). “Más de un millón de jóvenes peruanos de catorce y veinticinco años, de los cerca de seis millones que viven en el país son desempleados”. Esta cifra ubica la tasa de desempleo juvenil en aproximadamente 18%.

Frente a estas cifras alarmantes, el Ministerio de Trabajo y Promoción de Empleo tiene la intención de reducir los regímenes laborales de seis a tres podría ir en el sentido correcto si es que se concibe bajo el criterio de avanzar hacia una normativa que permite desarrollar empresas competitivas y socialmente responsable, y sobre todo, generador de empleo formal y digno.

Ante este fenómeno, también se pronunció el presidente de la Asociación de Exportadores, Juan Varilias Velásquez, quien manifestó que la relación entre empleador y empleado es una de las instituciones fundamentales para el desarrollo del país, por lo que si en una economía se conjugan empresas poco competitivas con trabajadores sin derechos mínimos, el resultado es un país con el 87% de sus unidades productivas fuera de la ley y tres de cuatro trabajadores sin ninguna protección

En otras palabras el resultado de la normativa laboral actual es muchas empresas con pocas posibilidades de consolidarse y trabajadores con muy pocas perspectivas para prosperar. Además, se debe tener en cuenta, que la situación se torna dramática si es que se considera que existiendo un espacio de diálogos tripartito como el Consejo Nacional del Trabajo (CNT), en el que están las tres partes representadas (trabajadores, empleadores y gobierno),  se llevan muchos años de discusión con muy pocos acuerdos sustanciales.

Por lo tanto, continuó, hay que reconocer que en el estado actual de las cosas perdemos todos y que la forma de afrontar las conversaciones debe cambiar a partir de propuestas diferentes a las sostenidas hasta el momento. “A partir de ese acto de reconocimiento de las cosas, debemos coincidir en la necesidad de  contar con una normativa moderna y facilitadora del crecimiento empresarial con la justa retribución al trabajo y al capital”, manifestó Varilias.

Hay dos criterios que podrían ser útiles para emprender esa ardua tarea: el primero, es la evaluación del impacto que ha tenido los seis regímenes existentes, tanto en el fomento de la inversión y el crecimiento productivo, como en la generación del empleo y la remuneración. El segundo criterio, debería ser el análisis comparativo con los regímenes laborales de los países con los que competimos en el mundo, a la luz de la forma en que las economías nacionales reaccionan a la crisis económica global.

“Si no somos lo  suficientemente creativos y no tenemos la adecuada disposición para pensar en nuevas fórmulas legales, laborales, y tributarias, seguiremos en más de lo mismo. Es decir mucho debate y poco acuerdo, mucha presión política y pocas soluciones efectivas”, concluyó. 

Presentaron al nuevo director del Hospital Belén

Luis Valdez Farías pidió a los trabajadores del nosocomio a apoyar a su nuevo director y al equipo de trabajo para desterrar la atención en los pasillos. “la camiseta política debe quedar de las puertas del hospital para afuera. Aquí tiene que haber unión para demostrarle a la comunidad que su labor es también es una acción solidaria y social”, dijo

Desplegar un trabajo arduo para cambiar la realidad encontrada, reducir brechas y mejorar la atención al paciente, demandó el gobernador regional de La Libertad al nuevo director  del hospital Belén,  Juan Manuel Valladolid Alzamora, a quien presentó ante los trabajadores del nosocomio. Para ello ofreció su apoyo incondicional y compromiso de seguir realizando inversiones para la mejora de la infraestructura y atención a los pacientes en este centro hospitalario en el que, como en el resto del país, hay muchos problemas por resolver por la falta de previsión y planificación de las anteriores gestiones de gobierno.

Valdez manifestó que desde su despacho viene realizando un trabajo intenso en favor del sector. “Es una labor labor que no se ve pero está basada principalmente en gestiones. El Gobierno Regional carece de presupuesto para atender las demandas de todos los sectores”, acotó. La autoridad regional  precisó que al comenzar el año solo se asignó a La Libertad 40 millones de soles para obras y que con esa cifra es imposible atender las demandas de las 12 provincias y 83 distritos que la conforman. 

“Por eso es indispensable que permanentemente estemos gestionando en Lima recursos en diversos niveles de gobierno y ante la inversión privada”, manifestó. Valdez pidió a los trabajadores del nosocomio a apoyar a su nuevo director y al equipo de trabajo para desterrar la atención en los pasillos. “la camiseta política debe quedar de las puertas del hospital para afuera. Aquí tiene que haber unión para demostrarle a la comunidad que su labor es también es una acción solidaria y social”, dijo.    

En otra parte de su intervención remarcó que la situación de los hospitales en la ciudad y en todo el país es preocupante y que eso lo conocen los trabajadores del sector mejor que nadie, destacando la necesidad de contar en el Belén con mayor recurso humano, equipamiento, mantenimiento, infraestructura y espacio físico. Juan Manuel Valladolid Alzamora, fue designado como director de este importante nosocomio que corresponde a la unidad ejecutora 403, Salud Trujillo, Sur oeste, y señaló que trabajará bajo los lineamientos y políticas de salud del buen gobierno corporativo, el trato humanizado y la lucha frontal contra la corrupción.

Carlos Vásquez: presupuesto del Estado es centralista

“Si queremos un Estado moderno, la descentralización es la principal vía donde se determina las funciones y competencias de los municipios”, señaló el alcalde distrital de Víctor Larco durante su exposición en el Simposio “Debate de la Agenda Legislativa Descentralizada”.

El alcalde de Víctor Larco, Carlos Vásquez Llamo, remarcó que el presupuesto del Estado es centralista y no atiende las necesidades básicas de la población, debido a que se ha asignado el 60% para los diferentes ministerios, el 30% para los gobiernos regionales y solo el 10% a mil 842 municipios del país. Fue durante su exposición en el Simposio sobre “Debate de la Agenda Legislativa Descentralizada”, en su calidad de ponente principal, realizado en el salón Raúl Porras Barrenechea del Congreso de la República.

“Si queremos un Estado moderno, la descentralización es la principal vía donde se determina las funciones y competencias de los municipios. Si bien es cierto se ha priorizado el agua y el desagüe no debe el Congreso de olvidar las pistas y veredas, que es el complemento que da mejor calidad de vida a los ciudadanos, tal es el caso de Víctor Larco”, enfatizó. De otro lado, Vásquez Llamo, exhortó a la Comisión de Presupuesto y al Ejecutivo que otorgue partidas presupuestarias para la ejecución de pistas y veredas.

Puso como ejemplo, el caso del sector Rosales de San Luis, pistas y veredas en Buenos Aires Sur y pistas de Santa Edelmira, cuyo presupuesto no supera los 11 millones de soles. “Si queremos una mejor calidad de vida y salud de la población considero que estos proyectos deben ser atendidos a través de los municipios de todo el país porque tienen las mismas necesidades de mejorar sus pistas y veredas” expresó.

SINEACE financia capacitación de docentes UNT

Los maestros capacitados en España y Colombia son Julia Castañeda Azabache, Carlos Caballero Alayo, Elmer González López, Ernesto Cruz Sánchez, Juan Villacorta Vásquez, Martha Paredes Ibáñez y Hermes Rubiños Izaguirre, quienes resultaron ganadores de la sexta convocatoria de financiamiento del Sineace.

Siete docentes de la carrera de Educación Secundaria con mención en Lengua y Literatura de la Universidad Nacional de Trujillo (UNT) se capacitaron en España y Colombia, gracias a que su carrera resultó ganadora en la Sexta Convocatoria de financiamiento de planes de mejora que organizó el Sistema Nacional de Evaluación, Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa (Sineace).

Fue a través del Proyecto de Mejoramiento de la Calidad de la Educación Superior (ProCalidad), que impulsa los procesos de acreditación de las Instituciones de Educación Superior, que estos educadores obtuvieron una pasantía en Lingüística y en Literatura la Universidad Autónoma de Barcelona (UAB). Del mismo modo, otro grupo de maestros asistió a un curso de extensión en investigación en la Universidad Nacional de Colombia, ubicada en Bogotá.

Los maestros que capacitados son Julia Castañeda Azabache, Carlos Caballero Alayo, Elmer González López, Ernesto Cruz Sánchez, Juan Villacorta Vásquez, Martha Paredes Ibáñez y Hermes Rubiños Izaguirre. Cabe indicar que el Sineace, a través de su proyecto ProCalidad, financia bienes y servicios requeridos por institutos y universidades públicas que ofrecen carreras de formación docente, ciencias de la salud y, ciencia y tecnología; así como por las instituciones propiamente dichas, que vienen realizando esfuerzos por lograr su acreditación o buscar su excelencia.